Как найти работу?

Специалисты в сфере подбора кадров при устройстве на работу советуют во время собеседования не жаловаться на своего бывшего работодателя, четко отвечать на вопросы и оперировать только фактами.

За время кризиса на рынке труда сложилась ситуация, в которой соискателям стало очень сложно найти работу. И не только потому что резко сократилось количество вакансий. Но и из-за появившихся агентств по трудоустройству. В отличие от кадровых агентств, они берут деньги с безработных. И нередко предлагают уже закрытые вакансии.

А вообще соискателям с низкой квалификацией HR-специалисты советуют искать работу с помощью объявлений в газетах или через центр занятости. А ценным профессионалам лучше самостоятельно рассылать резюме по предприятиям или оставлять их на сайтах. Среди критериев отбора персонала образованию соискателя все чаще придают на самое большое значение. А опыт выходит на первый план.